Office Romantik ist riskant
| by Alena Fox | March 11, 2008
OK, officeworkers, ehrlich sein. Vielleicht haben Sie es selbst getan haben. Wenn Sie nicht mindestens festgestellt, dass es geht um Dich herum, gut ... Sie sind nicht nur Aufmerksamkeit.
Die "zufälligen" Bürsten von Gliedmaßen in den Gang, die Blicke auf sich verstohlen in der Tabelle auf einen Mitarbeiter Sitzung, die gestohlenen Küsse in der Supply closet.
Die Gerüchte, die Anspielung, die neugierige co-workers. Die öffentlichen blowup peinlich.
Ist etwas voller als die Gefahr Büro Romantik?
Oder die Gefahr, mehr wert?
Die Forschung zeigt, dass mindestens die Hälfte von uns wird jemand begegnen wir "on the job". Von denen, ein Datum wird in fünf langfristig zusammen leben oder heiraten.
"Match.com nicht sicher, wie die Zahlen haben", sagte Helaine Olen, Co-Autor von Office Mate:
Natürlich ist die Kehrseite dieser Statistik ist, dass 80 Prozent der Büro-Romanzen nicht funktionieren. In einem Worst-Case-Szenario, Ihre persönlichen Leben zum Gegenstand der öffentlichen Spott. Nehmen Harris County District Attorney Chuck Rosenthal, trat im vergangenen Monat folgende Zeichen von umfangreichen, flirty E-Mails an seine Sekretärin Exekutive, die einer Frau, die er räumte eine Affäre mit der in den 1980er Jahren.
Auch in weniger extremen Fällen sind diese Beziehungen oft in Bedauern.
Eine Frau denen wir gesprochen haben, hielt ihr Achterbahn Büro Beziehung unter Verpackungen für drei Jahre. Der Mann war Mitglied der Geschäftsleitung der Bank arbeitete sie bei in Houston. Er war 15 Jahre ihr Senior, niedlich, lustig und in der Mitte einer Scheidung.
Die Frau, die uns nicht gefragt, ihren Namen zu verwenden, war 21, als sie zur Arbeit ging in der Bank. Sie war frisch aus dem College und von ihrem eigenen Eintritt, naiv.
Zwei Monate nach einem schnellen Kuß im Auto nach einem Büro der Erhebung, das Paar beschlossen, aus, an der ruhigen, ein Schuss.
"Unsere Persönlichkeiten nur irgendwie geklickt", sagte sie.
Bis, natürlich, sie hat es nicht getan. Das Paar kämpfen würden, Make up, brechen und sich zusammen - immer im Geheimen.
Nach etwa einem Jahr, sie habe die Beziehung öffentlich. Aber das hat wenig Entlastung, sagte die Frau. Zwar war sie vorsichtig, um den felsigen Romantik aus, die ihre Leistung, fand sie Arbeit in der Nähe, wie es wirklich schwer loszulassen.
"Wie stark ist wie Sie wollen, ihn jeden Tag zu sehen ..." sagte sie, ihre Stimme abschließende ausgeschaltet.
Die beiden sind nicht mehr aus, und die Frau ist nicht mehr auf der Bank.
Ein Büro Romantik zerstören können springen oder eine Karriere starten, je nachdem, wen Sie fragen. So oder so, es ist so verbreitet, dass Arbeitgeber gezwungen waren, mehr zu akzeptieren, sagte Nicole Williams, eine Karriere Coach und Autor einer wöchentlichen Kolumne auf MSN.com Arbeitsplatz.
Einige Unternehmen auch Mitarbeiter benötigen, um sich so genannte "Liebe," die Freigabe der Geschäfte von sexueller Belästigung oder andere Verbindlichkeiten.
Doch Williams glaubt, bei der Arbeit aus dem Jahr steigern können tatsächlich auf eine berufliche Karriere. Der Chef denkt, der ein sehr späten Stunde Mitarbeiter und Freiwillige für zusätzliche Projekte, auch wenn die Hintergedanken ist immer nah an eine Liebe Interesse, sie trägt.
Olen sagten 19 Prozent der Arbeitnehmer haben, die vom Chef, und 15 Prozent haben eine untergeordnete datiert, und diese Beziehungen sind eher zu langfristigen, weil es gibt noch mehr auf dem Spiel steht. Dennoch warnte sie, dass jemand in der Prüfung jemand aus ihrer direkten Befehlskette sollte zweimal überlegen.
Es war besser als wahre Liebe, sagte sie - wie in der Ehe-, Hypotheken-und Kinder -, weil das Risiko ist enorm.
Olen erinnerte daran, einen Fall mit einer Frau, die vom Chef. Nachdem sie gebrochen, die Dinge gut gegangen, bis sie begann jemand aus einer anderen Stelle im Büro. Wann gab es unternehmensweite Entlassungen kurz danach, sie und ihre neuen beau waren ohne Arbeit. Es vielleicht ein Zufall, aber Olen Zweifel.
Der ehemalige Bank-Mitarbeiter sprachen wir mit ihr sprach beau war nicht verheiratet, und sie es geschafft, ihre Vergrößerungen außerhalb des Büros. Dennoch ist sie nicht der Ansicht, die ein Lichtblick in ihrer Karriere. Ein Mitarbeiter soll sich vor, sagte sie, sollte nicht "das tun, was ich tat."
Solange ihre Beziehung geheim war, die junge Frau und ihr Freund selten ging an Restaurants, aus Angst, dass man durch die Mitarbeiter. Er besorgt über die Gefahr für seinen Beruf oder sein Ansehen in der Bank. Auch nach dem Börsengang, fühlte sie, wie sie sich zu halten viele co-workers at arm's length.
Der Schlüssel, sagte Office Mate Autor Olen, wird offen über die Romantik, aber diskret.
"Don't kommen und sagen, 'Bob trägt Boxer-Briefs nicht, und wir mussten die meisten der anderen Geschlecht erstaunliche Nacht." "
Es ist wichtig, auch von Anfang an, die Grenzen zu definieren und die Beziehung einig darüber, wie die Interaktion im Büro. Offen über eine Beziehung, kann das Gerücht von Squelch: Wenn jeder kennt es, Du bist wahrscheinlich nicht das Thema Wasser-Kühler gossip.
Und täuschen Sie sich nicht zu denken, dass niemand im Büro wird herauszufinden, die Sie aus. Rot, wenn Ihre Crush-Wanderungen in den Raum, sportliche Outfits für Sie die beste, nach Williams, tot sind Werbegeschenke.
Olen vorgeschlagen, gekoppelt Mitarbeiter sich auch auf einem "Zerfall pre-nup," nicht unbedingt ein rechtsgültiger Vertrag, sondern eine "Was-wäre-wenn" Gespräch, nur für den Fall, die Beziehung säuert. Falls und wenn es funktioniert, ist es von entscheidender Bedeutung bleiben cool.
Das kann hart sein, wenn die andere Person ist eine Kabine entfernt. So Olen nennt die Ratschläge der 12-Schritte-Programm: Sie können nicht kontrollieren, aber irgendjemand das Verhalten Ihrer eigenen. Wenn, zum Beispiel, Ihre Ex-verliert es an Ihnen und schreit vor allen Leuten, kann es sein, Karriere zu kämpfen Selbstmord zurück, Olen gewarnt, zumindest öffentlich.
"Sie haben sich zu bleiben und nicht controland ballistischen gehen", sagte sie.
Vermeiden Sie Konfrontationen im Büro um jeden Preis.
"Es ist viel schlimmer", sagte Olen, "to be broken herzensgut und Arbeitslose."
Die "zufälligen" Bürsten von Gliedmaßen in den Gang, die Blicke auf sich verstohlen in der Tabelle auf einen Mitarbeiter Sitzung, die gestohlenen Küsse in der Supply closet.
Die Gerüchte, die Anspielung, die neugierige co-workers. Die öffentlichen blowup peinlich.
Ist etwas voller als die Gefahr Büro Romantik?
Oder die Gefahr, mehr wert?
Die Forschung zeigt, dass mindestens die Hälfte von uns wird jemand begegnen wir "on the job". Von denen, ein Datum wird in fünf langfristig zusammen leben oder heiraten.
"Match.com nicht sicher, wie die Zahlen haben", sagte Helaine Olen, Co-Autor von Office Mate:
Natürlich ist die Kehrseite dieser Statistik ist, dass 80 Prozent der Büro-Romanzen nicht funktionieren. In einem Worst-Case-Szenario, Ihre persönlichen Leben zum Gegenstand der öffentlichen Spott. Nehmen Harris County District Attorney Chuck Rosenthal, trat im vergangenen Monat folgende Zeichen von umfangreichen, flirty E-Mails an seine Sekretärin Exekutive, die einer Frau, die er räumte eine Affäre mit der in den 1980er Jahren.
Auch in weniger extremen Fällen sind diese Beziehungen oft in Bedauern.
Eine Frau denen wir gesprochen haben, hielt ihr Achterbahn Büro Beziehung unter Verpackungen für drei Jahre. Der Mann war Mitglied der Geschäftsleitung der Bank arbeitete sie bei in Houston. Er war 15 Jahre ihr Senior, niedlich, lustig und in der Mitte einer Scheidung.
Die Frau, die uns nicht gefragt, ihren Namen zu verwenden, war 21, als sie zur Arbeit ging in der Bank. Sie war frisch aus dem College und von ihrem eigenen Eintritt, naiv.
Zwei Monate nach einem schnellen Kuß im Auto nach einem Büro der Erhebung, das Paar beschlossen, aus, an der ruhigen, ein Schuss.
"Unsere Persönlichkeiten nur irgendwie geklickt", sagte sie.
Bis, natürlich, sie hat es nicht getan. Das Paar kämpfen würden, Make up, brechen und sich zusammen - immer im Geheimen.
Nach etwa einem Jahr, sie habe die Beziehung öffentlich. Aber das hat wenig Entlastung, sagte die Frau. Zwar war sie vorsichtig, um den felsigen Romantik aus, die ihre Leistung, fand sie Arbeit in der Nähe, wie es wirklich schwer loszulassen.
"Wie stark ist wie Sie wollen, ihn jeden Tag zu sehen ..." sagte sie, ihre Stimme abschließende ausgeschaltet.
Die beiden sind nicht mehr aus, und die Frau ist nicht mehr auf der Bank.
Ein Büro Romantik zerstören können springen oder eine Karriere starten, je nachdem, wen Sie fragen. So oder so, es ist so verbreitet, dass Arbeitgeber gezwungen waren, mehr zu akzeptieren, sagte Nicole Williams, eine Karriere Coach und Autor einer wöchentlichen Kolumne auf MSN.com Arbeitsplatz.
Einige Unternehmen auch Mitarbeiter benötigen, um sich so genannte "Liebe," die Freigabe der Geschäfte von sexueller Belästigung oder andere Verbindlichkeiten.
Doch Williams glaubt, bei der Arbeit aus dem Jahr steigern können tatsächlich auf eine berufliche Karriere. Der Chef denkt, der ein sehr späten Stunde Mitarbeiter und Freiwillige für zusätzliche Projekte, auch wenn die Hintergedanken ist immer nah an eine Liebe Interesse, sie trägt.
Olen sagten 19 Prozent der Arbeitnehmer haben, die vom Chef, und 15 Prozent haben eine untergeordnete datiert, und diese Beziehungen sind eher zu langfristigen, weil es gibt noch mehr auf dem Spiel steht. Dennoch warnte sie, dass jemand in der Prüfung jemand aus ihrer direkten Befehlskette sollte zweimal überlegen.
Es war besser als wahre Liebe, sagte sie - wie in der Ehe-, Hypotheken-und Kinder -, weil das Risiko ist enorm.
Olen erinnerte daran, einen Fall mit einer Frau, die vom Chef. Nachdem sie gebrochen, die Dinge gut gegangen, bis sie begann jemand aus einer anderen Stelle im Büro. Wann gab es unternehmensweite Entlassungen kurz danach, sie und ihre neuen beau waren ohne Arbeit. Es vielleicht ein Zufall, aber Olen Zweifel.
Der ehemalige Bank-Mitarbeiter sprachen wir mit ihr sprach beau war nicht verheiratet, und sie es geschafft, ihre Vergrößerungen außerhalb des Büros. Dennoch ist sie nicht der Ansicht, die ein Lichtblick in ihrer Karriere. Ein Mitarbeiter soll sich vor, sagte sie, sollte nicht "das tun, was ich tat."
Solange ihre Beziehung geheim war, die junge Frau und ihr Freund selten ging an Restaurants, aus Angst, dass man durch die Mitarbeiter. Er besorgt über die Gefahr für seinen Beruf oder sein Ansehen in der Bank. Auch nach dem Börsengang, fühlte sie, wie sie sich zu halten viele co-workers at arm's length.
Der Schlüssel, sagte Office Mate Autor Olen, wird offen über die Romantik, aber diskret.
"Don't kommen und sagen, 'Bob trägt Boxer-Briefs nicht, und wir mussten die meisten der anderen Geschlecht erstaunliche Nacht." "
Es ist wichtig, auch von Anfang an, die Grenzen zu definieren und die Beziehung einig darüber, wie die Interaktion im Büro. Offen über eine Beziehung, kann das Gerücht von Squelch: Wenn jeder kennt es, Du bist wahrscheinlich nicht das Thema Wasser-Kühler gossip.
Und täuschen Sie sich nicht zu denken, dass niemand im Büro wird herauszufinden, die Sie aus. Rot, wenn Ihre Crush-Wanderungen in den Raum, sportliche Outfits für Sie die beste, nach Williams, tot sind Werbegeschenke.
Olen vorgeschlagen, gekoppelt Mitarbeiter sich auch auf einem "Zerfall pre-nup," nicht unbedingt ein rechtsgültiger Vertrag, sondern eine "Was-wäre-wenn" Gespräch, nur für den Fall, die Beziehung säuert. Falls und wenn es funktioniert, ist es von entscheidender Bedeutung bleiben cool.
Das kann hart sein, wenn die andere Person ist eine Kabine entfernt. So Olen nennt die Ratschläge der 12-Schritte-Programm: Sie können nicht kontrollieren, aber irgendjemand das Verhalten Ihrer eigenen. Wenn, zum Beispiel, Ihre Ex-verliert es an Ihnen und schreit vor allen Leuten, kann es sein, Karriere zu kämpfen Selbstmord zurück, Olen gewarnt, zumindest öffentlich.
"Sie haben sich zu bleiben und nicht controland ballistischen gehen", sagte sie.
Vermeiden Sie Konfrontationen im Büro um jeden Preis.
"Es ist viel schlimmer", sagte Olen, "to be broken herzensgut und Arbeitslose."
Article Source: http://www.articleset.com

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