Ich kann nicht zu glauben helfen, daß dem das Verwenden der Phrase `Arbeit/Lebenbalance' das Problem verstärkt, das sie sucht zu adressieren. Eine Notwendigkeit zu beschreiben Arbeit und das Leben auszugleichen deutet an daß Arbeit nicht Teil `Leben' ist. Wenn der der Fall dann ca. 50% der durchschnittlichen Personen ist, die Stunden auf Masse non-life gewidmet werden - sicher, das tot ist.

Leute sind `nicht, fragend, wie I Balance zwei das Entgegensetzen Bereiche des Bestehens kann? ', aber `, wie ich kann, leben ein holistic Leben; wo alle Aspekte des Lebens koexistieren und sich beglückwünschen und sich entgegensetzen nicht?' Das Ausgleichen von Sachen setzt sie in entgegensetzende Positionen ein - wir verstärken ein Problem wie entgegensetzen Abkommen mit ihm. Wir benötigen Integration nicht Balance.

Wenn du ein nicht-integriertes Leben dann möglicherweise du Notwendigkeit, etwas Hauptänderungen vorzunehmen lebst. Einige entgehen nach Hause, indem sie gehen zu arbeiten und andere entgehen Arbeit, indem sie nach Hause gehen. Einige Leute fühlen wie zwei unterschiedliche Leute. Die Person an der Arbeit ist nicht die Person zu Hause. Wenn der der Fall, ist, fehlen deine Mannschaft und Familie heraus. Für einiges ist dieses also übermaß, das sie die zwei Parteien an der Armlänge halten. Sie glauben daß, wenn das Treffen zwei dort irgendeine Art Implosion von Wirklichkeiten ist und das Leben beendet. Wirklich - es ist an diesem Punkt, den das Leben anfängt.

Ich glaube, daß es mein reasonability als Führer und Arbeitgeber ist, zum sich für meine Mannschaft zu interessieren. Ja haben wir Ziele, Anblick, Träume und Verpflichtungen - aber sie sind bedeutungslos, wenn wir die Leben zerstören, Leute demoralisieren und Kindern ihre Eltern Eingang verweigern.

Projekte der Führerleitung Leute nicht. Wenn wir uns nicht für unsere Leute interessieren, bleiben sie nicht herum.

Southwest Airlines (die erfolgreichste Fluglinie in der Welt!) hat einige Weisen, die sie helfen, integrierte Phasenleben Völker. Wie tun sie dies? Ihre Büroflure werden mit Fotos der Mannschaftmitglieds' Familien, Hochzeit Fotos gezeichnet - sie haben sogar einen Bereich, der Haustieren gewidmet wird. Ihre Leute gehen nicht. Sie werden am Geschäft festgelegt, weil das Geschäft an ihnen festgelegt wird

Ich schlage vor, daß wir auf die Integrierung aller Aspekte des Lebens konzentrieren und nicht versuchen müssen, sie auszugleichen. Leute arbeiten glücklich über die Zeit hinaus, um einen Stichtag zu treffen, als sie wissen, daß es eine Verpflichtung zu ihnen als zurückkommende Person gibt.

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