Nicht allzu lange her, ich brachte alle der Leiter der Abteilung unseres Unternehmens, um festzustellen, und klar zu definieren unseres Unternehmens Grundwerte. Eine der Fragen, die ich gestellt wurde, "Welche Werte sind uns wichtig?" Nicht nur als Individuen, sondern als ein Unternehmen.

Die Geschichte lehrt, dass viele Unternehmen stieg zum Erfolg für ein paar Jahre, nur um zu einem Absturz stoppen. Der Grund? Keine klare Werte festgelegt.

Wie ich bereits in unserem letzten Newsletter, Werte Leitfaden jeder Entscheidung. Es sei denn, die Werte Ihres Unternehmens sind klar definiert und kommuniziert, Ihre Mitarbeiter werden DIS-einheitlichen und wird von ihren eigenen Skript. Letztlich, ein Unternehmen kann nur existieren so lange unter dieser Betriebsart.

Ich kann gar nicht genug betonen, die Bedeutung der Klärung Ihres Unternehmens Werte. Es ist eine langwierige Prozess, sondern spielt eine wichtige Rolle bei der Dauer der den Erfolg Ihres Unternehmens.

Wie versprochen sind hier die drei Fragen, die Ihnen klar definieren, von Ihrem Unternehmen Werte.

Wenn Sie noch nicht klar definiert Ihr Unternehmen die Werte, ermuntere ich Sie auf eine Sitzung mit allen heute Ihr Team Führer und mit ihnen diese drei Fragen:

1. Für das, was wollen wir bekannt sein?

2. Warum tun wir, was wir tun?

3. Welchen Beitrag wollen wir, um in der Welt?

Bonus: Hier sind die Werte von RTI:

1. Excellence - immer bemühen, um besser zu werden.

2. Familie - Familie vor der Arbeit.

3. Integrity - Tu, was Recht ist unabhängig von den Kosten.

4. Service - Wir bestehen zu dienen.

5. Rechenschaftspflicht - Wir sind da um zu helfen, einander erfolgreich.

Die Kunst der Unterscheidung - 10 Fragen, die Ihnen hilft, unabhängig von der Menge. Von Dr. Robb Thompson

Was trennt Sie von anderen? Was verursacht Ihnen, sich von der Masse?

In seinem letzten Buch, Robb Thompson bricht die einfache Schlüssel zu einer Person der Unterscheidung. Sie werden belohnt für Ihre Unterschiede nicht Ihre Ähnlichkeiten. Wählen Sie steigen über Status quo und lernen die Kunst der Unterscheidung. In diesem dynamischen Buch lernen Sie:

die 10 Fragen von entscheidender Bedeutung, die dazu führen, dass Sie zu trennen von der Masse

3 Schritte, um weiteren Schritt auf Ihrer Karriereleiter und Beziehungen

Was es alles braucht, für den Aufbau einer Gewinner "Leben-Team"

zu überwinden, wie der Riese namens "Scheitern"

Und so viel mehr ...

Nicht die eines anderen Minute Lernen die wahre Kunst der Unterscheidung.

Robb Thompson Coaching wurde entwickelt mit Ihnen im Geist!

Mit diesem dynamischen Programm, erleben Sie die Ergebnisse, die Sie schon immer wollten. Mit persönlichen Coaching, wir lösen die drei häufigsten Probleme, die Sie Gesicht, als ein Führer:

1. Ungleichgewicht

2. Broken Fokus

3. Unerfüllter Beziehungen

Als Ergebnis wird durch unsere persönliche Transformation System, werden Sie zu Fuß in Freiheit und Frieden in allen Bereichen Ihres Lebens, Sie werden klar darüber, was Sie wollen und wie man dort erhält, und Sie erleben und erfüllen dauerhafte Beziehungen.

Verpassen Sie nicht die Möglichkeit ein Leben lang. Lassen Sie RTI helfen Ihnen bei der Verwirklichung Ihrer Träume.

Wenn Sie daran interessiert sind, die mehr über Robb Thompson Coaching wenden Sie sich bitte an coach@robbthompson.com oder rufen Sie uns an unter 708.614.9896.

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