Pourquoi le conseil ne fonctionne pas

| by Cameron Elliott | March 01, 2006
Feutre de Lucy emprisonné. Il s'approchait de 3 AM, et en dépit de passer les 8 dernières heures à la bibliothèque, elle a accompli le progrès absolument nul sur son papier d'histoire de musique. Elle a toujours une tâche de stat réalisée par moitié qui était hier dû, mais Lucy ne peut pas s'inquiéter à ce sujet jusqu'à ce qu'elle finisse son papier et étudie pour l'examen de demain de développement d'enfant.

Le jour suivant après avoir échoué l'examen le jour suivant, Lucy a été requis de rencontrer son professeur qui lui a dit qu'elle a dû étudier plus dur et améliore le terme prochain. Que la nuit, Lucy était de 15 minutes en retard à son travail comme serveuse, une occurrence commune. Son patron l'a grondée pour être en retard et interrogé son attachement au café. Diana, le meilleur ami de Lucy, a dit que Lucy a eu besoin d'un meilleur équilibre de la travailler-vie.

Dire Lucy de travailler sur ses qualifications d'étude ou de travailler plus dur n'est pas meilleur que disant le sans-abri qu'ils ont besoin de travaux, ou dire un alcoolique de cesser le boire ; ce conseil échoue sur deux comptes : Il est myope et insultant.

Comme la plupart des personnes, Lucy est assez individu-averti, elle sait ses forces et faiblesse. Elle sait elle doit travailler à la gestion du temps et sur ses habitudes et elle de travail sait qu'elle est en danger de l'échouer des classes.

Est-ce que amis, les professeurs, et les directeurs de Lucy, « si Lucy savent tout ceci, pourquoi quelque chose demandent alors ne change pas ? Pourquoi elle ne développe pas de meilleures qualifications de gestion du temps ? » De là, il est facile de commencer à faire des prétentions au sujet du caractère et des motivations de Lucy. Est-elle stupide ? Paresseux ? Veut-elle même changer ?

Mais il n'est pas celui simple. Dire une personne sans foyer de trouver un travail n'aura pas comme conséquence lui débarquant un travail lucratif et une maison dans les banlieues avec une barrière blanche de piquet. Dire une personne sourde d'écouter plus dur n'aura pas comme conséquence curatif miraculeux.

Dire les choses de personne qu'elles savent déjà n'aidera pas. Le problème n'est pas ce qui est erroné, il est comment le fixer. Si vous n'avez pas les outils droits, ou ne savez pas utiliser ces outils, vous n'allez pas pouvoir accomplir beaucoup.

Ce qui est pourquoi au cours des semaines à venir, cette colonne explorera l'autodiscipline : ce qui est vraiment elle, et d'une manière plus importante, comment la développer

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