Barack Obama l'effet sur les hommes noirs
| by Gian Fiero | November 12, 2008
Quand j'étais un garçon, je voudrais surprendre les hommes noirs âgés parler de ce mal, figure mythique appelé "L'Homme". Je pensais que il y avait Batman, Spiderman, Superman, et de l'homme.
L'homme a été accusé d'accaparement égoïste du pouvoir et des ressources qui empêchent les hommes de noir obtenir des emplois, de posséder des entreprises, et d'avoir davantage de possibilités en général. En tant que jeune enfant impressionnable, L'homme semblait être une mauvaise Mutha. Il m'a fallu quelque temps pour moi de savoir que l'homme était l'homme blanc.
Comme humoristique et obsolète que cette notion de mai, il me surprend que l'homme vit toujours dans l'esprit de bien des hommes noirs aujourd'hui. Après avoir écouté Barack Obama à faire sa présentation à la Convention nationale démocratique, qui a coïncidé avec le 45e anniversaire du leader des droits civils Martin Luther King Jr. 's "I Have a Dream" discours, il ya une énergie palpable, l'optimisme, et fierté que je suis sensible dans mes conversations avec d'autres hommes noirs. Un réveil spirituel presque. Une synergie féconde que peuvent produire les graines d'un mouvement - un mouvement noir de sexe masculin.
Alors que le mouvement des femmes a été légitimée et publicité dans la presse depuis leurs luttes pour la libération a commencé, il ya un risque - et nécessaire - de l'homme noir que le mouvement en cours. Bien sûr, les médias n'a pas ramassé sur lui parce qu'ils ne jugent pas digne d'être publié ou remarquable, mais conscient de Noirs, en particulier ceux qui désirent chercher et financière, mentale, professionnelle et de libération pour eux-mêmes et leurs enfants, sont bien conscients de ce .
C'est l'effet que Barack Obama de la campagne et de l'héritage aura sur les hommes noirs.
Pour vraiment comprendre l'ampleur de cet effet, vous devez revenir en arrière dans l'histoire à un autre discours. Il a été donné lors d'une cérémonie de graduation de l'université Howard en 1965 par le Président Lyndon Johnson à la suite de John F. Kennedy 's assassinat et le passage de la la loi sur les droits civils, qui interdit les discriminations de toutes sortes fondées sur la race, la couleur, la religion, ou l'origine nationale.
"Vous n'avez pas effacer les cicatrices des siècles en disant:« Maintenant, vous êtes libre d'aller où vous voulez, faire comme vous le voulez, et de choisir les dirigeants vous, s'il vous plaît. " Vous ne prenez pas un homme qui pendant des années a été entravé par des chaînes, libérer lui, lui apporter à la ligne de départ d'une course, en disant: "vous êtes libres de se concurrencer avec tous les autres, et encore juste pensez que vous avez été complètement ... Cette foire est le prochain et plus profonde étape de la bataille pour les droits civils. Nous recherchons pas seulement la liberté mais la possibilité, et non pas seulement juridique, mais l'équité capacité de l'homme, et non pas seulement l'égalité comme un droit et une théorie, mais l'égalité comme un fait et comme un résultat. "
Le projet de loi a été modifiée afin de couvrir la discrimination fondée sur le sexe. Cette modification a bénéficié en grande partie les femmes blanches et ouvert les vannes de leur entrée dans le lieu de travail.
De plus en plus de femmes blanches migré dans le milieu de travail en 1964, occupant les emplois qu'ils ont été "autorisée" d'avoir armé et de nouvelle législature et d'un esprit de libération qui prendre de l'ampleur et à évoluer dans le mouvement des femmes, les femmes noires bientôt suivre cet exemple et être déployée moins souhaitable dans les rôles alors que les hommes noirs serait essentiellement déplacées; frai déséquilibre de l'emploi dans la communauté noire où les hommes ont toujours des taux plus élevés de chômage et de sous que les femmes noires.
Cette statistique est vraie à ce jour.
Quand je Juxtapose aujourd'hui avec l'environnement de travail d'hier, je vois que les hommes noirs encore la majorité de la main-d'œuvre que relégué à la main-d'oeuvre manuelle ou indésirables avec des emplois marginaux payer. J'ai cherché, mais n'a pas trouvé, les données statistiques sur la composition ethnique de la main-d'oeuvre de FedEx et UPS, mais par l'observation, je suis prêt à parier qu'ils sont parmi les meilleurs - si pas 1 et 2 - les employeurs d'hommes noirs, suivi de près par toute entreprise qui assure la sécurité (garde) les services.
Ils sont tous les emplois qui placent les exigences physiques sur leurs employés. Les hommes noirs ont toujours été utilisées et appréciées pour leur force physique, car ils renforcée (enchaînés) pied dans ce pays. Après tout ce temps, nous sommes encore plus de chances d'être payé des millions de nos muscles que nos esprits.
L'effet Barack Obama cause la pendule de se balancer dans l'autre sens.
Dans les années 60, un emploi rémunéré a été refusé en raison de racisme, de la peur et la méfiance. Le racisme n'est pas ce qui conduit à des conditions d'emploi défavorables que les hommes noirs ont à surmonter, il est des perceptions négatives sur les hommes noirs comme un groupe qui se sont avérés plus économiques et psychologiques obstacle à notre succès. Il est l'internalisation de ces perceptions qui ont un impact sur nous. Il ya des recherches qui prouve comment ces perceptions dévastatrices peuvent être intériorisées par les jeunes hommes noirs.
Selon le Dr Alvin Poussaint, psychiatre et auteur de Lay My Burden Down: Unraveling suicide et la crise en santé mentale chez les Afro-Américains au cours des vingt dernières années, le taux de suicide chez les jeunes hommes noirs âgés de 15 et 19 a augmenté 114%. L'entraîneur-chef des Colts d'Indianapolis a perdu ses 18 ans, fils de suicide en 2005 et, enfin, l'épidémie a attiré l'attention des médias, même pour un instant fugace.
Avec les scénarios courants, tels que la fragmentation des familles qui sont souvent dirigés par des mères célibataires, le manque de leadership des hommes, des influences négatives, et la persistance de la discrimination dans nos écoles par les enseignants qui ne sont pas embrasser, nourrir, ou de soutenir les jeunes hommes noirs aussi facilement que leurs homologues blancs, il n'est pas étonnant que tant de jeunes hommes noirs fabriquer fausse bravade et un endroit frais façade pour camoufler une faible estime de soi et, souvent, la recherche de validation par le biais du sport, de divertissement et de conquêtes sexuelles. Pire encore, il crée un état d'esprit fixe.
Auteur Carol S. Dweck, Ph.D., qui est largement considéré comme l'un des plus éminents chercheurs dans les domaines de la personnalité, la psychologie sociale, psychologie du développement et, note que les psychologues savent que les stéréotypes négatifs et les étiquettes sont nuisibles, mais ils sont encore de découvrir à quel point les étiquettes négatives dommage réalisation. Elle écrit dans son livre Mindset: The New Psychology of Success, qui fixe des limites réalisation d'esprit. Il remplit les esprits interférer avec les pensées. Il fait l'effort de désagréable, et il conduit à des stratégies d'apprentissage inférieur. De plus, il fait d'autres personnes dans juges au lieu d'alliés.
Mon père m'a dit à un âge précoce que les hommes noirs ont de travailler deux à trois fois plus dur que les hommes blancs d'atteindre le même succès. Nous devons aussi travailler plus intelligemment pour autant de succès. Il sont d'ordre politique, psychologique, raciale, et des éléments juridiques en jeu dans chaque scène que nous prospérer po Il nous appartient de connaître la meilleure façon de naviguer à travers des situations qui constituent une menace pour notre succès.
Qu'il s'agisse de travail difficile ou plus intelligents, plus de "travail" est inévitable. Faire face à l'inertie qui découle de l'apathie dans bon nombre de nos quartiers, les communautés et les foyers; traitant de la persistance des craintes et des stéréotypes, et d'avoir à exercer des efforts constants pour s'adapter à blanc avec des hommes qui ne se sentent pas aussi à l'aise avec nous ou en notre présence. Historiquement, notre prospérité comme les hommes noirs a toujours été liée à notre capacité de mener à bonne interface avec les hommes blancs.
J'imagine que le fait de vivre la vie comme un paraplégique ou sans sa vue est probablement plus difficile en termes de difficulté et de la capacité d'adaptation, mais certainement pas la capacité. C'est là que la ligne est appelée et une nouvelle façon de penser peut commencer. Oui, être un homme noir est plus difficile pour certains hommes noirs et il a certainement des inconvénients de société, mais comme ceux ci-dessus avec la physique des défis, nous devons les considérer comme juste que; défis non handicapés, et certainement pas des handicaps. Etre un homme noir est dur, mais le fait d'être un homme noir qui est le président sera incroyablement difficile.
Qu'est-ce que nous trouvons quand nous plonger dans de Barack Obama de fond? Voyons voir:
Barack Obama est né à Honolulu, Hawaii, Kansas à un né-mère, Ann Dunham (qui est un parent éloigné de Robert Duvall) et un Kenyan-nés père, Barack Hussein Obama Sr., qui se sont réunis alors que les deux assistaient à l'Université de Hawaii , Où son père a été inscrit en tant qu'étudiant étranger.
Sa mère et le père divorcé quand il était à deux et sa mère re-ils mariés et transféré à l'Indonésie. Son père a assisté à Harvard, a voyagé dans le monde entier en mission pour le Kenya et Obama a vu que quelques fois par le temps, il s'est tourné 10, à laquelle il a été renvoyé à Hawaï pour vivre avec ses grands-parents maternels, afin qu'il puisse assister à la très considérée non-sectaire Punahou école privée où il est diplômé de l'.
Obama a étudié pendant deux ans au Collège occidental de Californie avant de les transférer à l'Université de Columbia, où il s'est spécialisé en sciences politiques avec une spécialisation en relations internationales. Il est devenu un organisateur communautaire pour une petite église de Chicago-groupe pendant trois ans, en aidant pauvres du Sud Side résidents de faire face à une vague de fermetures d'usines. Il a ensuite assisté à la Harvard Law School et, en 1990, est devenu le premier Afro-américain éditeur de la Harvard Law Review.
Il a refusé un prestigieux stage judiciaire, choisissant plutôt de la pratique civile des droits de loi de retour à Chicago, représentant les victimes du logement et de discrimination dans l'emploi et de travail sur les droits de vote législation. Il a aussi commencé à enseigner à l'Université de Chicago Law School. Finalement, il a couru comme un démocrate de l'état de siège au Sénat de sa circonscription, qui comprenait à la fois de Hyde Park (où il vit actuellement) et certains des pays les plus pauvres des ghettos sur le côté sud, et a gagné.
En 2004, Obama a été élu au Sénat des États-Unis en tant que démocrate, représentant l'Illinois, et acquise au niveau national en donnant un vibrant et bien reçu discours à la Convention nationale démocrate à Boston, a remporté un Grammy pour le meilleur Spoken Word de la version CD de son autobiographie "Dreams From My Father" (2006), a remporté son deuxième Grammy Award pour le meilleur Spoken Word Album pour "l'audace de l'espoir" (2008); le recherchés démocratique nomination pour la présidence des États-Unis (2008).
C'est un bref aperçu qui souligne grandes réalisations, mais ses origines sont similaires à la plupart des hommes noirs, je sais: Il vient d'un parent isolé, a eu une relation tendue avec son père, une relation étroite avec ses grands-parents, et a dû faire des choix.
L'école de droit, organisateur communautaire, les droits civils militant, lauréat du prix Grammy, membre du Sénat des États-Unis, candidat présidentiel - ils sont tous les talents et la valeur des décisions. Aucun d'entre eux ne serait possible que si Barack Obama n'a pas vraiment croire que ces objectifs sont possibles et mis en avant la cohérence de l'effort pour les atteindre.
Que se passerait-il si Barack Obama est élu président? Qu'est-ce qui arrivera quand les hommes noirs cesser de blâmer l'homme, et commencer à être l'homme? Chaque porte sera ouverte. Chaque rêve américain - y compris le Président - peut être une réalité.
Notre point de vue et de la définition de L'homme sera finalement renversé, abrogée et remplacée par une image de soi positive et une plus grande sensibilisation de la super pouvoirs que nous possédons, mais rarement activer. Nous seront de plus en plus motivés à utiliser des ressources, obtenir de meilleurs emplois, des entreprises prospères début, et capitaliser sur les opportunités parce que la direction et le rôle de modèle que beaucoup d'entre nous ont manqué, aura vu le jour dans la plus haute position visible dans le pays - la présidence.
En bref, l'effet de Barack Obama signifie que notre délai de prescription des excuses aura officiellement expiré. Le fixe d'esprit qui a tourmenté les hommes noirs pendant des siècles à partir de ladite internalisation des perceptions négatives sera réparé. L'effet de Barack Obama va germer une croissance d'esprit qui bénéficieront des hommes noirs pour les siècles à venir.
Dweck écrit: La croissance d'esprit est basée sur la conviction que vos qualités de base sont des choses que vous pouvez cultiver par le biais de vos efforts. La croissance d'esprit prend les dents sur des stéréotypes et rend les gens plus en mesure de se battre. Ils ne croient pas en infériorité permanente. Elle a également écrit: les préjugés est profondément ancrée problème de société ... une mentalité de croissance aide les gens à voir un préjudice pour ce qu'il est - un autre point de vue de ceux-ci.
Barack Obama l'effet inspirer peu de noir les garçons à trouver le courage de choisir la voie la moins voyagé et explorer les nombreuses options qui s'offrent à eux. Barack Obama l'effet de motiver les parents de petits garçons noirs à instaurer une authentique, profondément enracinée qui permet de confiance et leur permet d'avoir vie personnelle et professionnelle qui ne sont limitées par les frontières de leur imagination et des efforts, pas le manque de possibilités. Barack Obama l'effet s'attarder noir parce que les hommes et les garçons noirs savent que dans leur cœur et dans leur esprit, ils sont l'homme - le seul homme - qui contrôle leurs propres pensées, actions, et de destin.
L'homme a été accusé d'accaparement égoïste du pouvoir et des ressources qui empêchent les hommes de noir obtenir des emplois, de posséder des entreprises, et d'avoir davantage de possibilités en général. En tant que jeune enfant impressionnable, L'homme semblait être une mauvaise Mutha. Il m'a fallu quelque temps pour moi de savoir que l'homme était l'homme blanc.
Comme humoristique et obsolète que cette notion de mai, il me surprend que l'homme vit toujours dans l'esprit de bien des hommes noirs aujourd'hui. Après avoir écouté Barack Obama à faire sa présentation à la Convention nationale démocratique, qui a coïncidé avec le 45e anniversaire du leader des droits civils Martin Luther King Jr. 's "I Have a Dream" discours, il ya une énergie palpable, l'optimisme, et fierté que je suis sensible dans mes conversations avec d'autres hommes noirs. Un réveil spirituel presque. Une synergie féconde que peuvent produire les graines d'un mouvement - un mouvement noir de sexe masculin.
Alors que le mouvement des femmes a été légitimée et publicité dans la presse depuis leurs luttes pour la libération a commencé, il ya un risque - et nécessaire - de l'homme noir que le mouvement en cours. Bien sûr, les médias n'a pas ramassé sur lui parce qu'ils ne jugent pas digne d'être publié ou remarquable, mais conscient de Noirs, en particulier ceux qui désirent chercher et financière, mentale, professionnelle et de libération pour eux-mêmes et leurs enfants, sont bien conscients de ce .
C'est l'effet que Barack Obama de la campagne et de l'héritage aura sur les hommes noirs.
Pour vraiment comprendre l'ampleur de cet effet, vous devez revenir en arrière dans l'histoire à un autre discours. Il a été donné lors d'une cérémonie de graduation de l'université Howard en 1965 par le Président Lyndon Johnson à la suite de John F. Kennedy 's assassinat et le passage de la la loi sur les droits civils, qui interdit les discriminations de toutes sortes fondées sur la race, la couleur, la religion, ou l'origine nationale.
"Vous n'avez pas effacer les cicatrices des siècles en disant:« Maintenant, vous êtes libre d'aller où vous voulez, faire comme vous le voulez, et de choisir les dirigeants vous, s'il vous plaît. " Vous ne prenez pas un homme qui pendant des années a été entravé par des chaînes, libérer lui, lui apporter à la ligne de départ d'une course, en disant: "vous êtes libres de se concurrencer avec tous les autres, et encore juste pensez que vous avez été complètement ... Cette foire est le prochain et plus profonde étape de la bataille pour les droits civils. Nous recherchons pas seulement la liberté mais la possibilité, et non pas seulement juridique, mais l'équité capacité de l'homme, et non pas seulement l'égalité comme un droit et une théorie, mais l'égalité comme un fait et comme un résultat. "
Le projet de loi a été modifiée afin de couvrir la discrimination fondée sur le sexe. Cette modification a bénéficié en grande partie les femmes blanches et ouvert les vannes de leur entrée dans le lieu de travail.
De plus en plus de femmes blanches migré dans le milieu de travail en 1964, occupant les emplois qu'ils ont été "autorisée" d'avoir armé et de nouvelle législature et d'un esprit de libération qui prendre de l'ampleur et à évoluer dans le mouvement des femmes, les femmes noires bientôt suivre cet exemple et être déployée moins souhaitable dans les rôles alors que les hommes noirs serait essentiellement déplacées; frai déséquilibre de l'emploi dans la communauté noire où les hommes ont toujours des taux plus élevés de chômage et de sous que les femmes noires.
Cette statistique est vraie à ce jour.
Quand je Juxtapose aujourd'hui avec l'environnement de travail d'hier, je vois que les hommes noirs encore la majorité de la main-d'œuvre que relégué à la main-d'oeuvre manuelle ou indésirables avec des emplois marginaux payer. J'ai cherché, mais n'a pas trouvé, les données statistiques sur la composition ethnique de la main-d'oeuvre de FedEx et UPS, mais par l'observation, je suis prêt à parier qu'ils sont parmi les meilleurs - si pas 1 et 2 - les employeurs d'hommes noirs, suivi de près par toute entreprise qui assure la sécurité (garde) les services.
Ils sont tous les emplois qui placent les exigences physiques sur leurs employés. Les hommes noirs ont toujours été utilisées et appréciées pour leur force physique, car ils renforcée (enchaînés) pied dans ce pays. Après tout ce temps, nous sommes encore plus de chances d'être payé des millions de nos muscles que nos esprits.
L'effet Barack Obama cause la pendule de se balancer dans l'autre sens.
Dans les années 60, un emploi rémunéré a été refusé en raison de racisme, de la peur et la méfiance. Le racisme n'est pas ce qui conduit à des conditions d'emploi défavorables que les hommes noirs ont à surmonter, il est des perceptions négatives sur les hommes noirs comme un groupe qui se sont avérés plus économiques et psychologiques obstacle à notre succès. Il est l'internalisation de ces perceptions qui ont un impact sur nous. Il ya des recherches qui prouve comment ces perceptions dévastatrices peuvent être intériorisées par les jeunes hommes noirs.
Selon le Dr Alvin Poussaint, psychiatre et auteur de Lay My Burden Down: Unraveling suicide et la crise en santé mentale chez les Afro-Américains au cours des vingt dernières années, le taux de suicide chez les jeunes hommes noirs âgés de 15 et 19 a augmenté 114%. L'entraîneur-chef des Colts d'Indianapolis a perdu ses 18 ans, fils de suicide en 2005 et, enfin, l'épidémie a attiré l'attention des médias, même pour un instant fugace.
Avec les scénarios courants, tels que la fragmentation des familles qui sont souvent dirigés par des mères célibataires, le manque de leadership des hommes, des influences négatives, et la persistance de la discrimination dans nos écoles par les enseignants qui ne sont pas embrasser, nourrir, ou de soutenir les jeunes hommes noirs aussi facilement que leurs homologues blancs, il n'est pas étonnant que tant de jeunes hommes noirs fabriquer fausse bravade et un endroit frais façade pour camoufler une faible estime de soi et, souvent, la recherche de validation par le biais du sport, de divertissement et de conquêtes sexuelles. Pire encore, il crée un état d'esprit fixe.
Auteur Carol S. Dweck, Ph.D., qui est largement considéré comme l'un des plus éminents chercheurs dans les domaines de la personnalité, la psychologie sociale, psychologie du développement et, note que les psychologues savent que les stéréotypes négatifs et les étiquettes sont nuisibles, mais ils sont encore de découvrir à quel point les étiquettes négatives dommage réalisation. Elle écrit dans son livre Mindset: The New Psychology of Success, qui fixe des limites réalisation d'esprit. Il remplit les esprits interférer avec les pensées. Il fait l'effort de désagréable, et il conduit à des stratégies d'apprentissage inférieur. De plus, il fait d'autres personnes dans juges au lieu d'alliés.
Mon père m'a dit à un âge précoce que les hommes noirs ont de travailler deux à trois fois plus dur que les hommes blancs d'atteindre le même succès. Nous devons aussi travailler plus intelligemment pour autant de succès. Il sont d'ordre politique, psychologique, raciale, et des éléments juridiques en jeu dans chaque scène que nous prospérer po Il nous appartient de connaître la meilleure façon de naviguer à travers des situations qui constituent une menace pour notre succès.
Qu'il s'agisse de travail difficile ou plus intelligents, plus de "travail" est inévitable. Faire face à l'inertie qui découle de l'apathie dans bon nombre de nos quartiers, les communautés et les foyers; traitant de la persistance des craintes et des stéréotypes, et d'avoir à exercer des efforts constants pour s'adapter à blanc avec des hommes qui ne se sentent pas aussi à l'aise avec nous ou en notre présence. Historiquement, notre prospérité comme les hommes noirs a toujours été liée à notre capacité de mener à bonne interface avec les hommes blancs.
J'imagine que le fait de vivre la vie comme un paraplégique ou sans sa vue est probablement plus difficile en termes de difficulté et de la capacité d'adaptation, mais certainement pas la capacité. C'est là que la ligne est appelée et une nouvelle façon de penser peut commencer. Oui, être un homme noir est plus difficile pour certains hommes noirs et il a certainement des inconvénients de société, mais comme ceux ci-dessus avec la physique des défis, nous devons les considérer comme juste que; défis non handicapés, et certainement pas des handicaps. Etre un homme noir est dur, mais le fait d'être un homme noir qui est le président sera incroyablement difficile.
Qu'est-ce que nous trouvons quand nous plonger dans de Barack Obama de fond? Voyons voir:
Barack Obama est né à Honolulu, Hawaii, Kansas à un né-mère, Ann Dunham (qui est un parent éloigné de Robert Duvall) et un Kenyan-nés père, Barack Hussein Obama Sr., qui se sont réunis alors que les deux assistaient à l'Université de Hawaii , Où son père a été inscrit en tant qu'étudiant étranger.
Sa mère et le père divorcé quand il était à deux et sa mère re-ils mariés et transféré à l'Indonésie. Son père a assisté à Harvard, a voyagé dans le monde entier en mission pour le Kenya et Obama a vu que quelques fois par le temps, il s'est tourné 10, à laquelle il a été renvoyé à Hawaï pour vivre avec ses grands-parents maternels, afin qu'il puisse assister à la très considérée non-sectaire Punahou école privée où il est diplômé de l'.
Obama a étudié pendant deux ans au Collège occidental de Californie avant de les transférer à l'Université de Columbia, où il s'est spécialisé en sciences politiques avec une spécialisation en relations internationales. Il est devenu un organisateur communautaire pour une petite église de Chicago-groupe pendant trois ans, en aidant pauvres du Sud Side résidents de faire face à une vague de fermetures d'usines. Il a ensuite assisté à la Harvard Law School et, en 1990, est devenu le premier Afro-américain éditeur de la Harvard Law Review.
Il a refusé un prestigieux stage judiciaire, choisissant plutôt de la pratique civile des droits de loi de retour à Chicago, représentant les victimes du logement et de discrimination dans l'emploi et de travail sur les droits de vote législation. Il a aussi commencé à enseigner à l'Université de Chicago Law School. Finalement, il a couru comme un démocrate de l'état de siège au Sénat de sa circonscription, qui comprenait à la fois de Hyde Park (où il vit actuellement) et certains des pays les plus pauvres des ghettos sur le côté sud, et a gagné.
En 2004, Obama a été élu au Sénat des États-Unis en tant que démocrate, représentant l'Illinois, et acquise au niveau national en donnant un vibrant et bien reçu discours à la Convention nationale démocrate à Boston, a remporté un Grammy pour le meilleur Spoken Word de la version CD de son autobiographie "Dreams From My Father" (2006), a remporté son deuxième Grammy Award pour le meilleur Spoken Word Album pour "l'audace de l'espoir" (2008); le recherchés démocratique nomination pour la présidence des États-Unis (2008).
C'est un bref aperçu qui souligne grandes réalisations, mais ses origines sont similaires à la plupart des hommes noirs, je sais: Il vient d'un parent isolé, a eu une relation tendue avec son père, une relation étroite avec ses grands-parents, et a dû faire des choix.
L'école de droit, organisateur communautaire, les droits civils militant, lauréat du prix Grammy, membre du Sénat des États-Unis, candidat présidentiel - ils sont tous les talents et la valeur des décisions. Aucun d'entre eux ne serait possible que si Barack Obama n'a pas vraiment croire que ces objectifs sont possibles et mis en avant la cohérence de l'effort pour les atteindre.
Que se passerait-il si Barack Obama est élu président? Qu'est-ce qui arrivera quand les hommes noirs cesser de blâmer l'homme, et commencer à être l'homme? Chaque porte sera ouverte. Chaque rêve américain - y compris le Président - peut être une réalité.
Notre point de vue et de la définition de L'homme sera finalement renversé, abrogée et remplacée par une image de soi positive et une plus grande sensibilisation de la super pouvoirs que nous possédons, mais rarement activer. Nous seront de plus en plus motivés à utiliser des ressources, obtenir de meilleurs emplois, des entreprises prospères début, et capitaliser sur les opportunités parce que la direction et le rôle de modèle que beaucoup d'entre nous ont manqué, aura vu le jour dans la plus haute position visible dans le pays - la présidence.
En bref, l'effet de Barack Obama signifie que notre délai de prescription des excuses aura officiellement expiré. Le fixe d'esprit qui a tourmenté les hommes noirs pendant des siècles à partir de ladite internalisation des perceptions négatives sera réparé. L'effet de Barack Obama va germer une croissance d'esprit qui bénéficieront des hommes noirs pour les siècles à venir.
Dweck écrit: La croissance d'esprit est basée sur la conviction que vos qualités de base sont des choses que vous pouvez cultiver par le biais de vos efforts. La croissance d'esprit prend les dents sur des stéréotypes et rend les gens plus en mesure de se battre. Ils ne croient pas en infériorité permanente. Elle a également écrit: les préjugés est profondément ancrée problème de société ... une mentalité de croissance aide les gens à voir un préjudice pour ce qu'il est - un autre point de vue de ceux-ci.
Barack Obama l'effet inspirer peu de noir les garçons à trouver le courage de choisir la voie la moins voyagé et explorer les nombreuses options qui s'offrent à eux. Barack Obama l'effet de motiver les parents de petits garçons noirs à instaurer une authentique, profondément enracinée qui permet de confiance et leur permet d'avoir vie personnelle et professionnelle qui ne sont limitées par les frontières de leur imagination et des efforts, pas le manque de possibilités. Barack Obama l'effet s'attarder noir parce que les hommes et les garçons noirs savent que dans leur cœur et dans leur esprit, ils sont l'homme - le seul homme - qui contrôle leurs propres pensées, actions, et de destin.
Article Source: http://www.articleset.com

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